Запуск новой системы организованного привлечения иностранных работников в Россию могут перенести с 1 января на 1 марта 2027 года. Соответствующие изменения обсуждаются в МВД и федеральных ведомствах. Проект предусматривает создание специальных реестров работодателей и мигрантов, дополнительные требования к трудовым договорам и оплату отдельных процедур. Окончательная редакция закона пока не утверждена.
В России продолжается подготовка масштабных изменений правил привлечения иностранных работников. Федеральные власти рассматривают возможность переноса начала эксперимента по организованному набору трудовых мигрантов на два месяца.
Как сообщил «Коммерсантъ» со ссылкой на два источника в федеральных ведомствах, запуск первого этапа новой системы может состояться 1 марта 2027 года вместо первоначально запланированного 1 января.
Основными причинами переноса собеседники издания называют необходимость доработки законопроекта и отсутствие полной готовности информационной инфраструктуры. Для функционирования новой системы потребуются цифровые реестры и механизмы обмена сведениями между государственными органами и работодателями.
Концепция предполагает переход от действующих разрешительных процедур к организованному привлечению сотрудников под потребности конкретных предприятий. Иностранный гражданин будет приезжать для работы у определённого работодателя, который заранее укажет условия найма и необходимое количество сотрудников.
Компании, желающие привлекать иностранную рабочую силу, должны будут регистрироваться в специальной системе МВД. Заявки предполагается подавать через подведомственное ведомству предприятие «Паспортно-визовый сервис».
В документах потребуется указывать место работы, график, условия оплаты труда и другие сведения, необходимые для заключения трудового договора.
В предлагаемой модели срочный договор с иностранным работником рассчитан на один год. Его содержание должно соответствовать условиям, ранее заявленным работодателем.
Отдельные обязанности предполагается возложить непосредственно на организации, нанимающие иностранных граждан. В частности, обсуждается необходимость оплачивать геномную регистрацию работников и возмещать государственные расходы в определённых случаях их депортации.
Для предприятий, привлекающих более 15 иностранных работников, проект предусматривает обязанность обеспечить сотрудников жильём на время действия трудового договора.
Одновременно могут появиться дополнительные платежи, связанные с включением в реестр и изменением условий пребывания. Согласно рассматриваемому варианту документа, регистрация будет стоить 3000 рублей для безвизовых иностранных работников и 8000 рублей для прибывающих по визе.
Изменение цели въезда предполагается оценить в 30 тысяч рублей, а смену региона осуществления трудовой деятельности – в 10 тысяч рублей. Эти суммы пока являются параметрами проекта и не должны восприниматься как уже действующие тарифы.
Новые правила планируется распространить на большую часть территории России, за исключением Москвы и Московской области. Также предусмотрены исключения для отдельных категорий иностранных граждан, включая граждан Белоруссии и высококвалифицированных специалистов.
Для мигрантов, уже находящихся в России на момент начала эксперимента, предполагается переходный период продолжительностью шесть месяцев. За это время они должны будут зарегистрироваться в новой системе.
Однако все перечисленные условия зависят от окончательной редакции законопроекта. МВД пока не подтвердило дату 1 марта отдельным публичным решением, а представленный механизм ещё не прошёл все законодательные процедуры.
Перенос запуска связан прежде всего с технической и нормативной готовностью системы. Действующие правила привлечения иностранных работников сохраняются до вступления новых требований в силу.